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近日，南昌高新區(qū)2025年“書記部長進(jìn)校園”暨“百場校招”引才活動走進(jìn)南京航空航天大學(xué)。25家重點(diǎn)企事業(yè)單位赴現(xiàn)場招聘，為學(xué)子們提供了航空航天、電子信息、新材料等領(lǐng)域的優(yōu)質(zhì)崗位1615個(gè)。

南昌高新區(qū)黨工委副書記吳前進(jìn)與在場的贛籍學(xué)子們親切交流，詳細(xì)介紹了南昌市及南昌高新區(qū)近年來經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展所取得的成績，重點(diǎn)闡述了高新區(qū)在航空、電子信息等領(lǐng)域的產(chǎn)業(yè)聚集情況，解讀了南昌新“人才10條”政策，從租房、購房補(bǔ)貼到創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的啟動資金扶持、科研項(xiàng)目的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼再到人才子女教育、醫(yī)療保障等一系列的人才“引、育、留”措施一一呈現(xiàn)在學(xué)生面前，讓在場學(xué)子深刻感受到家鄉(xiāng)對人才的滿滿誠意與堅(jiān)實(shí)保障。

學(xué)子們手持精心準(zhǔn)備的簡歷，穿梭于各個(gè)企業(yè)展位之間，圍繞崗位職責(zé)、薪資待遇、晉升路徑、企業(yè)文化及人才政策細(xì)節(jié)等問題，與用人單位招聘負(fù)責(zé)人展開深入交流。江西洪都航空工業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司、北京大學(xué)南昌創(chuàng)新研究院、方大特鋼科技股份有限公司、南昌龍旗智能科技有限公司等區(qū)內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)的展位前，咨詢隊(duì)伍排起了長隊(duì)。企業(yè)代表們耐心細(xì)致地解答每一個(gè)疑問，同時(shí)結(jié)合崗位需求與學(xué)子專業(yè)背景，進(jìn)行現(xiàn)場初步面試，不少學(xué)子在交流中就與企業(yè)達(dá)成了初步合作意向。據(jù)統(tǒng)計(jì)，本次現(xiàn)場招聘會共吸引了1200余名大學(xué)生到場，發(fā)放宣傳折頁300余份，現(xiàn)場接收投遞簡歷406份，其中本科65人、碩士339人、博士2人，研究生學(xué)歷人才占比達(dá)到84%；經(jīng)過初步面試篩選，105人與用人單位達(dá)成意向，招聘成效顯著。

此次南昌高新區(qū)赴南京航空航天大學(xué)開展專場引才活動，是立足區(qū)域發(fā)展需求，精準(zhǔn)對接江西省外重點(diǎn)高校、靶向吸納優(yōu)秀青年人才的關(guān)鍵舉措。活動不僅打破地域壁壘，為在外贛籍學(xué)子搭建起“認(rèn)知家鄉(xiāng)、回歸家鄉(xiāng)、建設(shè)家鄉(xiāng)”的便捷通道，更以“崗位需求與專業(yè)方向精準(zhǔn)匹配、政策解讀與現(xiàn)場對接高效聯(lián)動”的服務(wù)模式，將優(yōu)質(zhì)人才資源與高新區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求深度融合。

下一步，南昌高新區(qū)將持續(xù)深化“書記部長進(jìn)校園”“百場校招”等引才品牌的內(nèi)涵建設(shè)，進(jìn)一步拓寬與全國目標(biāo)高校的合作維度，為南昌高新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才支撐。

（圖片來源：南昌高新區(qū)）